|
ความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศของบุคลากรในสังกัดสำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองนครศรีธรรมราช |
|---|---|
| รหัสดีโอไอ | |
| Creator | ไกรสร พิกุลรัตน์ |
| Title | ความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศของบุคลากรในสังกัดสำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองนครศรีธรรมราช |
| Contributor | วัลลภา เชยบัวแก้ว คชภักดี |
| Publisher | วิทยาลัยเทคโนโลยีภาคใต้ |
| Publication Year | 2560 |
| Journal Title | วารสารเทคโนโลยีภาคใต้ |
| Journal Vol. | 10 |
| Journal No. | 1 |
| Page no. | 63-70 |
| Keyword | ความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศ, บุคลากรสาธารณสุข |
| URL Website | https://so04.tci-thaijo.org/index.php/journal_sct/index |
| Website title | วารสารเทคโนโลยีภาคใต้ |
| ISSN | 2539-7281 |
| Abstract | งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษา (1) ระดับความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศของบุคลากรในสังกัดสำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองนครศรีธรรมราช และ (2) ความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศตามมุมมองของบุคลากรในสังกัดสำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองนครศรีธรรมราช รวบรวมข้อมูลเชิงปริมาณจากข้าราชการ และลูกจ้างประจำที่ปฏิบัติงานในสังกัดสำนักงานสาธารณสุขอำเภอเมืองนครศรีธรรมราชทั้งหมด จำนวน 91 คน ใช้แบบสอบถามที่ผู้วิจัยพัฒนาขึ้นจากแนวคิดความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศ ของ เซ็งเก้ มีค่าสัมประสิทธิ์แอลฟาของครอนบาช .95 รวมทั้งรวบรวมข้อมูลเชิงคุณภาพจากการสัมภาษณ์แบบเจาะลึกกลุ่มตัวอย่างจำนวน 10 คน ด้วยประเด็นคำถามแบบกึ่งมีโครงสร้าง ผลการวิจัยพบว่า (1) ระดับความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศของบุคลากรในสังกัดสำนักงานสาธารณสุข โดยรวมอยู่ในระดับสูง ( =3.85, S.D.=0.39) และเมื่อจำแนกรายด้าน พบว่าอยู่ในระดับสูงทุกด้าน คือ ด้านการสร้างวิสัยทัศน์ส่วนตน ด้านความมุ่งมั่นสร้างสรรค์ ด้านการใช้ข้อมูลเพื่อคิดวิเคราะห์ในการตัดสินใจ และ ด้านการใช้จิตใต้สำนึกในการทำงาน ( =3.81, 3.84, 3.86, และ 3.86 ตามลำดับ) และ (2) จากการสัมภาษณ์เจาะลึก ความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศตามมุมมองของบุคลากรในสังกัดสำนักงานสาธารณสุข พบประเด็นสำคัญที่สอดคล้องกับแนวคิดของ เซ็งเก้ ทั้ง 4 ด้าน และประเด็นที่ค้นพบใหม่ 4 ประเด็น คือ ความสามารถในการทำงานเป็นทีม การมีมนุษยสัมพันธ์ ความเสียสละ และความมีน้ำใจ ซึ่งสะท้อนให้เห็นลักษณะความมุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศของบุคลากรในหน่วยงานสาธารณสุขประเทศไทยควรเพิ่มประเด็นใหม่อีก 4 ประเด็นซึ่งค้นพบจากการวิจัยครั้งนี้ |
