|
ความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงกับประสิทธิผลการควบคุมภายในของ บริษัท เอ็กซอนโมบิล จำกัด |
|---|---|
| รหัสดีโอไอ | |
| Title | ความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงกับประสิทธิผลการควบคุมภายในของ บริษัท เอ็กซอนโมบิล จำกัด |
| Creator | อิศรา อิ่มลาภ |
| Publisher | University of the Thai Chamber of Commerce |
| Publication Year | 2562 |
| Keyword | บริษัท เอ็กซอน โมบิล, ผู้นำการเปลี่ยนแปลง, ผู้นำ, ภาวะผู้นำ, การควบคุมภายใน |
| Abstract | การศึกษาค้นคว้าอิสระนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาความคิดเห็นพนักงานของบริษัท เอ็กซอนโมบิล จำกัด จำนวน 42 คน เกี่ยวกับระดับภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลง ระดับประสิทธิผลการควบคุมภายในตามแนวทาง COSO และวิเคราะห์ความสัมพันธ์ระหว่างระดับภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงกับระดับประสิทธิผลการควบคุมภายใน โดยเก็บรวบรวมข้อมูลจากแบบสอบถามความคิดเห็น สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล คือค่าความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน ค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์เพียร์สัน และค่าสัมประสิทธิ์สมการถดถอยเชิงพหุคูณ ผลการศึกษาพบว่า กลุ่มตัวอย่างเห็นว่าระดับ ภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงของผู้บริหารบริษัท เอ็กซอนโมบิล จำกัด อยู่ในระดับปานกลาง โดยระดับภาวะผู้นำแบบคำนึงถึงปัจเจกบุคคลมีความคิดเห็นในระดับมากที่สุด และบริษัทมีประสิทธิผลการควบคุมภายในโดยรวม อยู่ในระดับดีมาก ระดับภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงที่ให้ความสำคัญต่อปัจเจกบุคคล มีความสัมพันธ์กับประสิทธิผลการควบคุมภายในโดยรวมอย่างมีนัยสำคัญ การบริหารงานโดยให้ความสำคัญต่อผู้ปฏิบัติงาน มีการแบ่งแยกหน้าที่ด้านการควบคุมที่ชัดเจน ย่อมส่งผลต่อประสิทธิผลการควบคุมภายในดียิ่งขึ้น |
| URL Website | https://scholar.utcc.ac.th |
| Website title | UTCC Scholar |
