|
ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อขวัญในการปฏิบัติงานของครูโรงเรียนเทศบาลใน 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้ |
|---|---|
| รหัสดีโอไอ | |
| Creator | 1. ปิลันธร คงจุ้ย 2. อัญชลี โพธิ์ทอง |
| Title | ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อขวัญในการปฏิบัติงานของครูโรงเรียนเทศบาลใน 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้ |
| Publisher | สมาคมปรัชญาดุษฎีบัณฑิตทางสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยรามคำแหง |
| Publication Year | 2559 |
| Journal Title | วารสารดุษฎีบัณฑิตทางสังคมศาสตร์ |
| Journal Vol. | 6 |
| Journal No. | 2 |
| Page no. | 135-149 |
| Keyword | ขวัญในการปฏิบัติงาน, ครูโรงเรียนเทศบาล, The Morale on Work, Municipal School Teachers |
| ISSN | 2229-1148 |
| Abstract | การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) ศึกษาปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อขวัญในการปฏิบัติงานของครู (2) ศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างปัจจัยกับขวัญในการปฏิบัติงานของครูและ (3) ศึกษาอิทธิพลทางตรงและทางอ้อมของปัจจัยที่มีต่อขวัญในการปฏิบัติงานของครูโรงเรียนเทศบาลใน 3 จังหวัดชายแดน กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัยคือ ครูโรงเรียนเทศบาลใน 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้ จำนวน 400 คน เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บข้อมูลคือแบบสอบถาม มีการวิเคราะห์ข้อมูลโดยการวิเคราะห์ค่าสหสัมพันธ์ การวิเคราะห์องค์ประกอบเชิงยืนยัน และการวิเคราะห์แบบจำลองโครงสร้างความสัมพันธ์เชิงสาเหตุแบบมีตัวแปรแฝง ด้วยโปรแกรมสำเร็จรูป (LISREL) version 8.80 ผลการวิจัย พบว่า ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อขวัญในการปฏิบัติงานของครู โดยภาพรวมและรายด้าน อยู่ในระดับดี และเมื่อพิจารณาเป็นรายปัจจัย พบว่า ปัจจัยที่มีค่าเฉลี่ยสูงสุด คือ ความเป็นพหุวัฒนธรรม รวมทั้งปัจจัยทุกตัวมีความสัมพันธ์ทางบวกกับขวัญในการปฏิบัติงานของครูอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .001 ปัจจัยที่มีค่าสัมประสิทธิ์สหสัมพันธ์มากที่สุดคือความพึงพอใจต่อนโยบายการศึกษา และปัจจัยทุกตัวมีอิทธิพลทางตรงต่อขวัญในการปฏิบัติงานของครู อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ .001 ทุกค่า รวมทั้งยังพบว่า ความรู้สึกปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สินมีอิทธิพลทางตรงต่อขวัญมากที่สุด นอกจากนี้ ปัจจัยที่มีอิทธิพลทางอ้อมต่อขวัญในการปฏิบัติงานของครู คือทรรศนะต่อวัฒนธรรมโรงเรียน และทรรศนะต่อภาวะผู้นำของผู้บริหาร |
