บทคัดย่อ

การวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาคุณลักษณะของบุคลากรทางด้านโลจิสติกส์ที่ผู้ประกอบการต้องการ ศึกษาระดับคุณลักษณะของบุคลากรทางด้านโลจิสติกส์ที่ผู้ประกอบการต้องการ และศึกษาการตอบสนองของสถานประกอบการต่อคุณลักษณะของบุคลากรทางด้านโลจิสติกส์ กลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการศึกษาครั้งนี้คือ บริษัทในนิคมอุตสาหกรรม ในจังหวัดปราจีนบุรี เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บรวบรวมข้อมูลมี 3 ฉบับ คือ ข้อมูลทั่วไปของสถานประกอบการ คุณลักษณะที่ต้องการและจำเป็น แนวโน้มและแผนงานการจัดการความต้องการบุคลากรด้านโลจิสติกส์ วิเคราะห์ข้อมูลโดยการการแจกแจงความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน และการวิเคราะห์เชิงเนื้อหา ผลการวิจัยพบว่า สถานประกอบการ
ที่มีระยะเวลาดำเนินงานมา 21 ปี ขึ้นไป และสถานประกอบการที่มีพนักงานจำนวน 100-500 คน นั้น
มีจำนวนมากที่สุดที่ร้อยละ 24.81 และ 53.38 คุณลักษณะพื้นฐานด้านการประสานงานมีค่าเฉลี่ยที่ต้องการสูงสุด 3.25 และคุณลักษณะประจำกลุ่มงานด้านการมีความรับผิดชอบมีค่าเฉลี่ยสูงสุด 4.00 แนวโน้มของกิจกรรมโลจิสติกส์ในอนาคตขององค์การในเพิ่มขึ้นร้อยละ 72.93 ความต้องการบุคลากรด้านโลจิสติกส์
ในอนาคตเพิ่มขึ้นร้อยละ 63.91 ปัจจุบันองค์การมีบุคลากรด้านโลจิสติกส์ที่มีคุณสมบัติที่ต้องการร้อยละ 45.86 องค์การมีแผนการพัฒนาบุคลากรด้านโลจิสติกส์ที่มีอยู่ และองค์การมีแผนการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรด้านโลจิสติกส์ตามคุณลักษณะที่ต้องการร้อยละ 30.83 และองค์การไม่มีความร่วมมือกับสถาบันการศึกษาในการสร้างคุณลักษณะบุคลากรด้านโลจิสติกส์ที่ต้องการร้อยละ 52.63

คำสำคัญ : คุณลักษณะบุคลากร โลจิสติกส์ องค์การเอกชน

Abstract

The research aimed to study 1) The requirement of private sector on characteristics of logistics staff 2) To study the requirement of private sector on the logistics staff characteristic's level. 3) To study the private sector's responsiveness on logistics staff characteristics. The participants were 133 private sector in Industrial Estate, Prachinburi, Thailand. The research instrument was a questionnaires and the data were analyzed using by frequency, percentage and standard deviation.

The results of the study were as follows: 1) The private sector in Prachinburi's general information as the operation period and the staff's amount as following: the longest operation private sector with 21 year up were found most at 24.81% and the staff's amount at 100-500 people were also found the most at 53.38%. 2) We found that base characteristics on the cooperation are the most requirement at average by 3.25 and the most requirement on function competency were the responsibility at average with 4.00. 3) Trend and planning on the logistics staff's requires we found as follow: 3.1) The trends of logistics activities will increasing by 72.93% 3.2) Presently, private sector are employ right competency on logistics staff at 45.86% 3.3) They have plan, recruitment and selection on requires logistics staff characteristics at 30.83% 3.4) Private sector have no cooperation with the education institute for create requires logistics staff's characteristics at 52.63%.

Keywords : Staff's characteristics, Logistics, Private Sector