|
รูปแบบการพัฒนาสมรรถนะตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลสังกัดสำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนครสวรรค์ |
|---|---|
| รหัสดีโอไอ | |
| Creator | รัตนศักดิ์ ทรัพย์เจริญ |
| Title | รูปแบบการพัฒนาสมรรถนะตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลสังกัดสำนักงานสาธารณสุขจังหวัดนครสวรรค์ |
| Contributor | วรกฤต เถื่อนช้าง, พระราชวชิรเมธี |
| Publisher | มหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย วิทยาเขตนครสวรรค์ |
| Publication Year | 2567 |
| Journal Title | The Journal of Research and Academics |
| Journal Vol. | 7 |
| Journal No. | 4 |
| Page no. | 149-164 |
| Keyword | สมรรถนะผู้บริหาร, หลักพรหมวิหาร 4, โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล |
| URL Website | https://so06.tci-thaijo.org/index.php/jra/index |
| Website title | https://so06.tci-thaijo.org/index.php/jra/index |
| ISSN | ISSN 2672-9962 (Online) |
| Abstract | บทความวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาสภาพสมรรถนะ 2) สร้างรูปแบบการพัฒนาสมรรถนะตามหลักพรหมวิหาร 4 และ 3) ประเมินรูปแบบการพัฒนาสมรรถนะตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล เป็นวิจัยแบบผสานวิธี โดยแจกแบบสอบถามกับผู้บริหารและบุคลากรโรงพยาบาลส่งเริมสุขภาพตำบล จำนวน 254 คน กำหนดขนาดของกลุ่มตัวอย่างจากตารางของเครซี่และมอร์แกน วิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย และการสัมภาษณ์เชิงลึกกับผู้ให้ข้อมูลสำคัญ จำนวน 10 รูป/คน และการสนทนากลุ่มกับผู้เชี่ยวชาญ จำนวน 22 คน เครื่องมือวิจัย คือ แบบสัมภาษณ์เชิงลึก แบบบันทึกการสนทนากลุ่ม แบบประเมิน 4 ด้าน ด้านความถูกต้อง ด้านความเหมาะสม ด้านความเป็นไปได้ในการปฏิบัติ และด้านความเป็นประโยชน์ ผลการวิจัย พบว่า 1) ผลการศึกษาสภาพสมรรถนะของผู้บริหารโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลในภาพรวมอยู่ในระดับมาก พิจารณาเป็นรายด้านเรียงจากน้อยไปหามาก ดังนี้ ด้านการสื่อสารจูง (gif.latex?ar{X} = 3.73) ด้านการวางแผนกลยุทธ์ (gif.latex?ar{X} =3.82) ด้านภาวะผู้นำ (gif.latex?ar{X} =3.83) ด้านใช้เทคโนโลยีและสารสนเทศ (gif.latex?ar{X} =3.86) ด้านการคิดในเชิงวิเคราะห์ (gif.latex?ar{X} =3.87) ด้านการประสานงาน (gif.latex?ar{X} =3.90) ด้านการมีส่วนร่วมของชุมชน (gif.latex?ar{X} = 3.95) ด้านการทำงานเป็นทีม (gif.latex?ar{X} = 3.98) ด้านการบริการที่ดี (gif.latex?ar{X} =4.06) ด้านทำงานชุมชนเชิงรุก (gif.latex?ar{X} = 4.08) 2) ผลการสร้างรูปแบบการพัฒนาสมรรถนะตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล ผลการวิจัยพบว่า ตามหลักเมตตา หลักกรุณา หลักมุทิตา หลักอุเบกขา มีอย่างละ 1 รูปแบบ และ 3) ผลการประเมินรูปแบบการพัฒนาสมรรถนะตามหลักพรหมวิหาร 4 ของผู้บริหารโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล ผลการวิจัยพบว่า ความถูกต้อง (gif.latex?ar{X} =5.00) ระดับดีมาก ความเหมาะสม (gif.latex?ar{X} =5.00) ระดับดีมาก ความเป็นได้ในการปฏิบัติ (gif.latex?ar{X} =5.00) ระดับดีมาก และความเป็นประโยชน์ (gif.latex?ar{X} =5.00) ระดับดีมาก |
