การศึกษาภาวะผู้นำใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา สังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรี
รหัสดีโอไอ
Creator กฤษชัย ใจกล้า
Title การศึกษาภาวะผู้นำใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา สังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรี
Contributor ระติกรณ์ นิยมะจันทร์
Publisher ชมรมวิทยาลัยนวัตกรรมการจัดการ
Publication Year 2566
Journal Title วารสารวิชาการ การจัดการภาครัฐและเอกชน
Journal Vol. 5
Journal No. 1
Page no. 30-46
Keyword ภาวะผู้นําแบบใฝ่บริการ, การศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัย, ข้อเสนอแนะของครู
URL Website https://so02.tci-thaijo.org/index.php/appm/index
ISSN ISSN: 2774-1036
Abstract บทความนี้มีวัตถุประสงค์ 1) เพื่อศึกษาภาวะผู้นำแบบใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา และ 2) เพื่อเปรียบเทียบความคิดเห็นของครู เกี่ยวกับภาวะผู้นำแบบใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา และ 3) เพื่อศึกษาข้อเสนอแนะ เกี่ยวกับภาวะผู้นำใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา สังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรีในอุดมคติของครู รูปแบบการวิจัยเป็นการวิจัยเชิงปริมาณใช้แนวคิด ภาวะผู้นำแบบใฝ่บริการเป็นกรอบการวิจัย พื้นที่วิจัยคือสถานศึกษา สังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรี กลุ่มตัวอย่างคือ ครู จำนวน 140 คน ได้มาโดยการสุ่มแบบแบ่งชั้น เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัย คือ แบบสอบถาม วิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้ สถิติพื้นฐาน ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐานการวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว และการทดสอบ ค่าทีผลการวิจัยพบว่า 1) ภาวะผู้นำใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา สังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรี โดยรวมการปฏิบัติอยู่ในระดับมาก โดยด้านที่มีค่าเฉลี่ยมากที่สุด คือ ด้านการรับผิดชอบดูแล รองลงมา คือ ด้านการมุ่งมั่นพัฒนาบุคคล สำหรับด้านที่มีค่าเฉลี่ยต่ำสุด คือ ด้านการอ่อนน้อมถ่อมตน 2) ผลการเปรียบเทียบความคิดเห็นของครู เกี่ยวกับภาวะผู้นำใฝ่บริการของผู้บริหาร สถานศึกษา สังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรี จำแนกตามประสบการณ์การทำงานและวุฒิการศึกษา โดยรวมและรายด้านไม่แตกต่างกัน 3) ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับภาวะผู้นำใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา สังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรี ในอุดมคติของครู ส่วนใหญ่ให้ความเห็นว่าผู้บริหารควรให้ความสำคัญด้านการตระหนักรู้มากที่สุด ผู้บริหารควรรับฟังความคิดเห็นของผู้อื่นเสมอ รองลงมาคือ ด้านการเยียวยารักษาต้องเป็นผู้นำที่มีความยุติธรรม เป็นคนดี โปร่งใส่มีคุณธรรม จริยธรรม และมีหลักธรรมาภิบาล หลักความเสมอภาค รองลงมา ควรให้ความสำคัญด้านการโน้มน้าวใจซึ่งผู้บริหารสถานศึกษาต้องเก่งมีความสามารถรอบด้าน สามารถเป็นแบบอย่างให้กับผู้ใต้บังคับบัญชา เข้าใจถึงปัญหาและสามารถแก้ไขปัญหาได้ รองลงมาคือ ด้านการสร้างชุมชน ต้องสามารถสร้างความรัก ความศรัทธา และความเชื่อมั่นที่จะพาองค์กรไปสู่ความสำเร็จได้อย่างไม่มีเงื่อนไข รองลงมาคือ ด้านความอ่อนน้อมถ่อมตน น่านับถือ ไม่มีอคติส่วนตัว พูดจาไพเราะ อ่อนน้อมถ่อมตน และควรพัฒนาด้านความรับผิดชอบ ดูแล ผู้บริหารต้องเป็นผู้เสียสละมีความเต็มใจใฝ่บริการอย่างจริงใจ อุทิศตนเพื่อประโยชน์ส่วนรวมข้อค้นพบจากงานวิจัยนี้ ทราบข้อมูลภาวะผู้นำใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษา ในสังกัดสำนักงานส่งเสริมการศึกษานอกระบบและการศึกษาตามอัธยาศัยจังหวัดชลบุรี ทำให้ทราบข้อมูลเปรียบเทียบ ภาวะผู้นำแบบใฝ่บริการของผู้บริหารสถานศึกษาตามความเห็นของครูที่มีสถานภาพต่างกัน คือ ประสบการณ์การทำงาน และวุฒิการศึกษา เป็นประโยชน์ต่อผู้บริหารสถานศึกษา เพื่อนำข้อเสนอแนะไปใช้ในการพัฒนางาน
ชมรมวิทยาลัยนวัตกรรมการจัดการ

บรรณานุกรม

EndNote

APA

Chicago

MLA

ดิจิตอลไฟล์

Digital File
DOI Smart-Search
สวัสดีค่ะ ยินดีให้บริการสอบถาม และสืบค้นข้อมูลตัวระบุวัตถุดิจิทัล (ดีโอไอ) สำนักการวิจัยแห่งชาติ (วช.) ค่ะ