The impact of strategic human resource management on employee attitude behavior and work outcome through perceived organization support
รหัสดีโอไอ
Title The impact of strategic human resource management on employee attitude behavior and work outcome through perceived organization support
Creator Suthi Suthiphan
Contributor Chindalak Vadhanasindhu, advisor
Publisher National Institute of Development Administration
Publication Year 2553
Keyword Thai Airways International Public Company -- Personnel management., HF 5549.15 Su84 2010, Personnel management, Organizational behavior, Organizational commitment
National Institute of Development Administration

บรรณานุกรม

EndNote

APA

Chicago

MLA

ดิจิตอลไฟล์

Digital File #1
DOI Smart-Search
สวัสดีค่ะ ยินดีให้บริการสอบถาม และสืบค้นข้อมูลตัวระบุวัตถุดิจิทัล (ดีโอไอ) สำนักการวิจัยแห่งชาติ (วช.) ค่ะ