วิศรุต รัตนธรรม และ จารุวรรณ ธาดาเดช. (2559) ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อความยึดมั่นผูกพันองค์กรของบุคลากรสุขภาพ: กรณีศึกษาโรงพยาบาลชลบุรี. มหาวิทยาลัยมหิดล:ม.ป.ท.วิศรุต รัตนธรรม และ จารุวรรณ ธาดาเดช. 2559. ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อความยึดมั่นผูกพันองค์กรของบุคลากรสุขภาพ: กรณีศึกษาโรงพยาบาลชลบุรี. ม.ป.ท.:มหาวิทยาลัยมหิดล;วิศรุต รัตนธรรม และ จารุวรรณ ธาดาเดช. ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อความยึดมั่นผูกพันองค์กรของบุคลากรสุขภาพ: กรณีศึกษาโรงพยาบาลชลบุรี. ม.ป.ท.:มหาวิทยาลัยมหิดล, 2559. Print.