ณัฐพล ชัยกิตติพรเสิศ และผู้แต่งคนอื่นๆ. (2557) ความสัมพันธ์ระหว่างทุนทางจิตวิทยา ภาวะผู้นำแบบจริงแท้และความผูกพันในองค์กรของพนักงาน. คณะจิตวิทยา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย:ม.ป.ท.ณัฐพล ชัยกิตติพรเสิศ และผู้แต่งคนอื่นๆ. 2557. ความสัมพันธ์ระหว่างทุนทางจิตวิทยา ภาวะผู้นำแบบจริงแท้และความผูกพันในองค์กรของพนักงาน. ม.ป.ท.:คณะจิตวิทยา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย;ณัฐพล ชัยกิตติพรเสิศ และผู้แต่งคนอื่นๆ. ความสัมพันธ์ระหว่างทุนทางจิตวิทยา ภาวะผู้นำแบบจริงแท้และความผูกพันในองค์กรของพนักงาน. ม.ป.ท.:คณะจิตวิทยา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2557. Print.